En este momento estás viendo 9 formas de encontrar un nuevo trabajo

Hubo un tiempo en que la gente consiguió un trabajo fuera de la escuela y se quedó con él hasta que se jubilaba. Esos días han quedado atrás. Hoy en día, las personas deben estar decididas a encontrar nuevas oportunidades de empleo, preferiblemente antes de verse obligadas a hacerlo. Aquí hay algunas estrategias nuevas para que su carrera siga avanzando y avanzando.

1. Redes

Se llama el mercado laboral oculto: muchos de los mejores trabajos nunca se anuncian. Están llenos de candidatos que los aprenden oralmente de amigos, ex colegas y ex jefes.

Conclusiones clave

  • La creación de redes, tanto en línea como en persona, es una de las mejores maneras de estar al tanto de lo que sucede en su campo, incluidos los trabajos que están abiertos y dónde.
  • Visite los sitios de búsqueda de empleo con frecuencia. Para obtener los mejores resultados, busque uno que se especialice en su campo.
  • No desaire el trabajo temporal o independiente. A menudo conducen a oportunidades de tiempo completo.

Networking es otra palabra para socialización. Puede unirse a asociaciones profesionales, asistir a eventos de posgrado en su escuela, conectarse con profesionales que trabajan en su campo y aprovechar cada oportunidad para reunirse, en persona o en línea, con otros en su campo.

Varios sitios en línea como LinkedIn le permiten expandir su red para incluir amigos. Cuanto mayor sea su red, más probabilidades tendrá de conocer nuevas oportunidades.

2. Referencias

Algunos empleadores ofrecen incentivos a sus empleados para que refieran a un candidato exitoso a la empresa. Es un caso ganador para todos. Obtiene un nuevo trabajo y su contacto recibe una tarifa de búsqueda por atraer a un empleado excelente.

Eso es relativamente raro, pero no hay nada que le impida pedirle a un amigo valioso que trabaja en su campo que le informe sobre las vacantes. Las relaciones laborales que crea en cualquier otro trabajo podrían abrir puertas en los próximos años.

3. Sitios web y bolsas de trabajo profesionales

Los tableros de correo solían hacer eso: una superficie sólida en una pared donde se anunciaban las vacantes para todos. Los tableros de correo se han movido a un formato virtual, lo cual es una buena noticia para todos nosotros, ya que están mucho más involucrados.

Si recién está comenzando, una pasantía o incluso un trabajo voluntario pueden ponerlo en la puerta.

Muchos gobiernos estatales proporcionan tableros postales y bancos postales que son accesibles para todos. Puede utilizar motores de búsqueda de empleo o cualquiera de una gran cantidad de sitios web relacionados con la carrera que ofrecen vacantes, como Monster.com, Google for Jobs, CareerBuilder y De hecho. Muchas otras bases de datos se especializan en trabajos independientes y por contrato, incluidas Personas por hora, Upwork, Simply Hired y Crowded.

También hay sitios de búsqueda de empleo especializados para áreas específicas, como Dice para profesionales de la tecnología y ArtsThread para artistas.

Estos sitios web funcionan de manera similar a los anuncios tradicionales no deseados, pero tienen mucho más alcance y un tiempo de respuesta mucho más rápido.

4. Ferias de empleo

Las ferias de empleo suelen ser específicas de la industria, aunque algunas ferias de empleo o contratación son más generalizadas. El material publicitario incluirá una lista de las organizaciones representadas.

Examine las empresas que le interesan, traiga un lote de currículum vitae y tarjetas de presentación, y esté preparado para venderse. Piense en cualquier conversación con los reclutadores como mini entrevistas que podrían diferenciarlo de otros solicitantes. Algunas organizaciones incluso pueden ofrecer entrevistas in situ a candidatos que satisfagan sus necesidades.

5. Sitios web de la empresa

Si ya tiene un empleador de ensueño en mente, vaya directamente a la sección de carreras del sitio web de la empresa. Si realiza un seguimiento de las vacantes en su sitio, es probable que solo obtenga la oportunidad que estaba esperando.

Cree una lista de empleadores para los que desea trabajar y visite sus sitios web con frecuencia. Si realmente está trabajando para una empresa en particular, puede que le lleve un tiempo encontrar la oportunidad que se adapte a sus habilidades. Pero si tiene tiempo, este puede ser el mejor método para conseguir el trabajo de sus sueños.

6. Llamada fría

Si no ve ninguna lista de distribución en el correo de una empresa en la que está particularmente interesado, podría considerar hacer una llamada en frío. Realice una llamada telefónica o un correo electrónico a las personas de la organización después de que hayan encontrado sus datos de contacto en el sitio web de la empresa. Pregunte sobre las próximas vacantes y adjunte una copia de su currículum.

Tenga en cuenta que este tipo de contacto no siempre es bienvenido. Tendrá la suerte de obtener cualquier respuesta. Pero siempre existe la posibilidad de que le dé información sobre las próximas vacantes.

7. Headhunters y reclutadores

Si está buscando ayuda profesional en su búsqueda de empleo, los cazatalentos y las agencias de contratación pueden ayudarlo.

Muchas organizaciones emplean a través de agencias de contratación para agilizar el proceso de contratación. Los cazatalentos reclutan activamente personas para cubrir vacantes específicas.

El pago se basa en comisiones. Asegúrese de saber de antemano si usted o la empresa está pagando.

Tenga en cuenta que muchas escuelas secundarias y universidades tienen servicios de colocación laboral que ayudarán a los nuevos graduados a desarrollar su currículum y ayudarán a los estudiantes actuales y exalumnos a buscar trabajo.

8. Tentaciones o pasantías

Los trabajos permanentes y los contratos a corto plazo a menudo conducen a trabajos permanentes. Es una excelente manera de hacerse un hueco en la puerta o al menos proporcionarle contactos comerciales útiles para llamar en el futuro.

Muchas agencias de contratación pueden ayudar a encontrar trabajos temporales u ocasionales y trabajos por contrato.

Las pasantías son una gran opción para los estudiantes que acaban de graduarse de la universidad. Muchas escuelas brindan oportunidades a los estudiantes para ofrecer servicios de colocación laboral.

Si recién está comenzando y puede pagarlo, el voluntariado puede ser una excelente manera de obtener valiosos contactos en la industria.

9. Tácticas creativas o extravagantes

En un mercado laboral competitivo, algunos buscadores de empleo han hecho algunas paradas. Vallas publicitarias, cartas en cadena con una copia de su currículum adjunta, o incluso pegar su currículum a usted mismo y caminar por la ciudad como un tablero de anuncios humanos son solo algunos de los métodos utilizados por los solicitantes de empleo para darse cuenta de ellos.

Estos métodos pueden funcionar, pero tenga cuidado. Asegúrese de que su táctica creativa sea adecuada para la industria en la que desea ingresar.