En este momento estás viendo ¿Cuál es el impacto de la flexibilización cuantitativa en el mercado laboral?

A raíz de la Gran Recesión, la economía estadounidense permaneció sujeta durante mucho tiempo. Incluso la rápida acción tomada por la Reserva Federal para implementar la flexibilización cuantitativa no pudo sacar a la economía de su viscoso período posterior a la crisis.

Muchos han experimentado bajas tasas de interés, aumento de los precios de las acciones y una rápida recuperación en el mercado de la vivienda, pero el impacto de la QE en el mercado laboral está mucho menos documentado. El empleo es un indicador económico débil, lo que generalmente significa que es el último en recuperarse de una recesión significativa. Este es un examen de la relación entre la flexibilización cuantitativa y el mercado laboral y las ventajas y desventajas de una política cuantitativa de mitigación de la nutrición. (Para obtener más información, consulte el tutorial: La reserva Federal.)

Ventajas de la flexibilización cuantitativa

La mayoría de las empresas, grandes y pequeñas, piden prestado dinero para expandirse y crecer. Durante el período de política monetaria relajada posterior a la recesión, el dinero se volvió barato ya que las tasas de interés excedieron cero y no subieron hasta diciembre de 2015. Estas tasas bajas permitieron a las corporaciones pedir dinero prestado a bajo precio y expandir sus negocios y crecimiento. Como resultado de una mayor inversión, el mercado laboral de EE. UU. Comenzó a mejorar. En su punto máximo en diciembre de 2009, la tasa de desempleo alcanzó el 9,9 por ciento, a principios de 2017, era más de la mitad a un mínimo de diez años de 4,4 por ciento.

Los partidarios de la flexibilización cuantitativa también han señalado que los activos más riesgosos se valoran a medida que una marea creciente se lleva todos los barcos. Este aumento de los activos más riesgosos (como las acciones) condujo a una fuerza laboral ampliada, ya que el aumento de la riqueza de las ganancias de capital y los ingresos por inversiones promovieron el gasto en bienes y servicios. (Para obtener más información, consulte: Facilitación cuantitativa: ¿funciona?)

Desventajas de la flexibilización cuantitativa

Los escépticos de la mitigación cuantitativa argumentaron que las acciones de la Reserva Federal interrumpieron el precio normal de los bonos y otros activos en el mercado después de la recesión y dijeron que cualquier ganancia percibida en el mercado laboral u otros indicadores sería de corta duración y no duraría hasta otra burbuja. Además, las tasas muy bajas, la recuperación de esta recesión económica tomó más tiempo que cualquier recesión económica anterior en la historia de Estados Unidos.

Si bien la QE coincidió con una caída de la tasa de desempleo, la inflación salarial surgió durante mucho tiempo después de la crisis. Si bien el IPC fue en general bajo, muchos lo atribuyeron a la caída de los precios de las materias primas. Muchos expertos mencionaron que los salarios no se ajustaban a los gastos generales del hogar. Además, los escépticos del programa de QE en el mercado laboral creían que los trabajadores estaban subempleados: trabajaban por debajo de su nivel de habilidad debido a la falta de disponibilidad de trabajos mejor remunerados.

La flexibilización cuantitativa también puede contribuir a la desigualdad de la riqueza. En 2008, la Fiesta requirió una inyección de fondos en el sistema financiero para evitar un colapso total del sistema bancario. Y se consideró exitoso porque la riqueza aumentó en general, pero no benefició a las clases media y baja. La QE amplió la brecha de ingresos y, como resultado, cuando la bolsa de valores subió, los salarios llegaron sin parar y las únicas personas que podrían beneficiarse ya eran ricas.

La línea de base

Existen pros y contras del impacto de la flexibilización cuantitativa en el mercado laboral. Muchas personas y corporaciones obtuvieron grandes beneficios de la riqueza y las ganancias, luego del lanzamiento del programa QE en noviembre de 2008, que condujo a una fuerte caída en la tasa de desempleo.

Por otro lado, sin embargo, la gente dice que no cree que el largo período de baja inflación debido al dinero fácil haya sido perjudicial para el mercado laboral en general; los salarios reales cayeron, el mercado laboral se volvió ineficiente y la tasa de desempleo siempre fue engañosa.

En 2017, la Fed anunció que comenzará a reducir su balance general de $ 4.5 billones. Este proceso, aunque lento, debería proporcionar una mejor comprensión con el tiempo del impacto general de la mitigación del empleo en el mercado laboral.