¿Qué es Dollar Flex?
Las escuelas o los empleadores emitirán dólares flexibles para comprar artículos como comidas, que cubren los costos de salud u otros gastos. Un empleado suele ser una moneda electrónica o parte de la estructura salarial de un empleado. Las cuentas de efectivo flexibles suelen funcionar en un sistema de saldo en deterioro, como una tarjeta de débito. Alguien que usa la cuenta flexible en dólares decide cómo gastar los fondos; siempre que se gastan fondos, reduce el saldo de la cuenta.
Conclusiones clave
- Las escuelas o los empleadores emitirán dólares flexibles para comprar artículos como comidas, que cubren los costos de atención médica u otros gastos.
- A veces, una estructura de pago de un empleado de un dólar o un plan de beneficios.
- Las universidades y otras escuelas utilizarán cuentas flexibles en dólares para facilitar la compra de alimentos y refrigerios según el plan de comidas de la escuela.
Cómo funciona Dollar Flex
Hay dos usos comunes para los dólares flexibles. El primero es en una universidad u otro entorno educativo. El segundo uso son los fondos emitidos por un empleador para uso opcional de un empleado.
Las universidades y otras escuelas utilizarán cuentas flexibles en dólares para facilitar la compra de alimentos y refrigerios según el plan de comidas de la escuela. Los dólares flexibles suelen estar destinados a la compra de alimentos entre comidas. La mayoría de los planes de tutoría incluirán un plan de comidas general separado que cubrirá una cantidad determinada de comidas cada mes. El plan de gastos flexible funciona junto con el programa estándar para cubrir compras más pequeñas.
Una tarjeta de débito codificada electrónicamente, del tamaño de una billetera, generalmente almacena información para la cuenta flexible en dólares. La tarjeta de almacenamiento también puede ser la tarjeta de identificación de la escuela del estudiante. La tarjeta está vinculada a la cuenta y se utiliza a través de un lector de tarjetas o un sistema en línea. Las tarjetas de débito en dólares flexibles eliminan la necesidad de que los estudiantes lleven efectivo para compras pequeñas.
Algunas escuelas tienen establecimientos de comida en el campus que ofrecen descuentos para los estudiantes que pagan con dólares flexibles. Además, muchas máquinas expendedoras en el campus aceptan tarjetas flexibles de dólares. Los estudiantes o los padres pueden verificar el saldo de la cuenta y agregar fondos a una cuenta flexible en dólares a través de un portal en línea.
Su empleador puede otorgar a los empleados dólares flexibles como parte de su salario o paquete de beneficios. Un uso común de los dólares flexibles es un plan de gastos de seguro médico para empleados, también conocido como cuenta de gastos flexible (FSA). La FSA es un tipo de cuenta de ahorros que brinda beneficios fiscales específicos al titular de la cuenta. Establecida por un empleador para un empleado, la cuenta permite a los empleados pagar parte de sus ingresos regulares para cubrir los gastos elegibles. En la mayoría de los casos, estos fondos se reservan para gastos médicos, aunque también pueden utilizarse para cubrir los costos de la atención de dependientes.
Con las cuentas FSA, los empleados tienen la flexibilidad de elegir sus beneficios de un menú de planes potenciales. El diseño de algunos planes se enfoca en empleados con familias, mientras que otros se enfocan en empleados individuales. Los empleados deciden cómo gastar los dólares flexibles asignados hasta que se utilicen. Las cuentas FSA permiten a los empleados asignar cobertura a los beneficios que consideren necesarios.
Algunas compañías brindan cobertura de beneficios básicos y pueden agregar dólares flexibles como una opción para una mejor cobertura. Depende de la empresa u organización emisora decidir qué sucede con los dólares flexibles no utilizados. Por ejemplo, algunas organizaciones permitirán que los dólares flexibles se transfieran al próximo año calendario o de facturación, mientras que otras organizaciones operarán bajo una política que especifica que los dólares flexibles se deben usar dentro de un período de tiempo determinado o se perderán.
Ejemplo Dollar Flex
Por ejemplo, se ha asumido que un empleado recibe $ 1,000 al año en dólares flexibles para gastar en costos dentales, oftalmológicos y de medicamentos recetados que no están cubiertos por el plan de salud de su empleador.
El empleado puede optar por dividir los fondos de manera uniforme a lo largo del año, usar los dólares flexibles a medida que surgen los costos o usar el monto total en una factura grande. Si surge una emergencia dental, es posible que decidan usar los $ 1,000 completos a la vez para ayudar a pagar la factura dental. O el empleado puede usar algo para ayudar con la factura dental, por ejemplo, $ 500, y dejar los otros $ 500 disponibles para facturas dentales, de la vista u otras recetas que surjan el resto del año.